Obiteljsko poslovanje

Danas se sve više pažnje posvećuje malim poduzećima, uključujući i obitelj. I to ne čudi, jer je mala tvrtka s nekim koga povjeravate za otvaranje je mnogo jednostavnija. I članovi obitelji tradicionalno uživaju naše povjerenje.

Vrste obiteljskog poslovanja

Moguće je izdvojiti mnoge vrste obiteljskih poslova, sve ovisi o tome kako klasificirati. Najčešća je podjela poduzeća obiteljskog kućanstva po veličini. Tako možemo razlikovati tri vrste organizacija.

  1. Mala poduzeća (obično ne više od 10 ljudi), u kojima je sljedeći rodni posao. U takvim tvrtkama nema jasne hijerarhije, svi zaposlenici su međusobno zamjenjivi, često kombiniraju više postova.
  2. Odrasle obiteljske tvrtke, gdje postoji izražena struktura podređenosti, poslovni odnosi zamjenjuju obiteljske obitelji.
  3. To su velike tvrtke čiji je prevlast naslijeđen od oca do sina. Ovdje vlasnik tvrtke nije glava obitelji, već cijeli obiteljski klan. To su obično dionička društva, stoga kontrolu nad tvrtkom provodi dioničar koji kontrolira.

Značajke obiteljskog poslovanja

Koji god ideja za obiteljski posao koje odaberete, njezina organizacija i daljnje upravljanje uključivat će niz različitih poteškoća. Ali neki od njih mogu se izbjeći ako slijedite sljedeća pravila.

  1. Odredite opseg poslovnih odnosa. U obiteljskom poslovanju to nije lako, ali i dalje pokušavajte zadržati raspravu o radnim problemima tijekom večere.
  2. Slažem se o načinima rješavanja problema. Na primjer, jutarnja rasprava o predstojećim poslovima ili večernja komunikacija o akumuliranim problemima. Glavna stvar je da postupak mora biti preciziran.
  3. Jasno zapišite dužnosti. Globalna pitanja mogu i trebaju biti riješena zajedno, ali ne vrijedi nazvati vijeće na sitnice.
  4. Kao što kažu, ništa osobno nije samo posao. Da, mnogo onoga što je potrebno za prosperitet tvrtke bit će slabo povezano s obiteljskim vrijednostima. Ali postoje samo dva načina: odabrati obitelj i zaboraviti na posao ili odreći neke norme obiteljskog života da bi zadovoljili posao.
  5. Obiteljsko poslovanje ima svoje prednosti. Ulazak na tržište je uvijek teško, isprva ne vrijedi govoriti o dobiti. Zaposlenici trebaju platiti plaću, au obiteljskom poduzeću možete uštedjeti na ovom trenutku. Također, lakše je dobiti zajam od člana obitelji nego u banci.
  6. Pokušajte pravilno procijeniti doprinos svakog člana obitelji u tvrtki. Izbjegavajte u ovom trenutku osobnih privitaka - ne bi trebalo biti favorita.
  7. Obitelj je, naravno, povjerenje, ali kada izradite tvrtku bez dokumenata, ne možete učiniti. Stoga napišite sve nijanse - udio vlasništva, način distribucije profita, dužnosti itd.
  8. Ne pokušavajte se pridružiti sebi svim rođacima. Vaša tvrtka treba raditi i prihvatiti osobu bez znanja i vještina, samo na temelju krvnog odnosa je glupo.
  9. Izraditi dosljedan plan razvoja obiteljskog poslovanja, što je prioritet, koje su vrijednosti važne za tvrtku, način prenošenja imovine na sljedeću generaciju i otkazivanje jednog od članova obitelji.

Varijacije obiteljskog poslovanja od nule

Samo želim reći da nema dobrih i loših (profitabilnih i neprofitabilnih) ideja za obiteljsko poslovanje, nije nužno pokušati izmišljati nešto iz temelja nove. Sve će ovisiti o tome kako kompetentno možete pronaći i zauzimati tržišnu nišu. Na to utječu uvjeti mjesta stanovanja, prisutnost konkurenata (njihove prednosti i slabosti), organizacijske vještine i još mnogo toga.

Prilikom odabira područja djelovanja treba se graditi na znanju i vještinama članova obitelji. Na primjer, ako imate programer, dizajner i novinar, ima smisla pokušati stvoriti mrežnu igru. Ali otvoriti isti sastav pravne ili računovodstvene konzultantske tvrtke nema smisla.

Evo najčešćih opcija za obiteljsko poslovanje: